铭诚成员统一着装，增强企业归属感发布日期：2014-05-20 浏览次数：0
因为员工统一穿工作服上班有树立企业形象、创造独特的凯发平台的文化、提高企业凝聚力和规范员工行为等的作用，因此经过再三挑选，铭诚所有成员的工作服已经落实到位，并于2014年5月19日开始，所有成员上班时间都是统一着装。
就广义上讲，员工统一穿工作服主要有以下四点优点：
1、穿着工作服能让公司员工彼此有更多的认同感，对企业增强归属感，从而提升企业和团队的凝聚力和战斗力。
2、员工穿着工作服既是个人形象的包装也是企业形象的体现，同时能给公司的客户更多的职业认同，从而增强客户对员工个人的认可和企业的信任。
3、工作服形象识别系统虽然属于视觉识别（vi）的范畴，但是服装是穿在人身上，也能反映员工的精神风貌，体现出一种企业的文化内涵。
4、工作服可以让员工迅速进入工作状态，工作服是自律严谨和忠于职守的体现，这无疑对于规范员工行为，增强纪律观念。
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